前写了试我们要准备什么/ 如何在试秀出你作品，相信大家也感觉到想要获最好试效，需要准备东西也越多，毕竟会是留有准备。所以作为试前准备最后个步骤，是步到位，准备最后杀招—— 优化该公司品设计。
很人特别抵触为面试司做设计的测试，理由种样，比担心面试司骗稿，感到对方对自己的质疑，害怕精力白白浪费等等。
这里提指出，内的环境中，公司求面试者测试，已势所趋了，因作品集的包装只愿意下精力，或者弄虚作假，无法到对人能力的真实还原。所以，通过一些特殊的设题，让面试者短时间内完，可以好判断他的能力。
大家可能认为这是公和底端计市的乱想，但负责任的告诉大家，即使是在 BAT 这些一线大厂在面计的候，一也会布置测题，而且更难更复杂。
对于你真正想要抓住的机会，与等待对方布置，如前准备好，还增面试者对我们的印象分，尤对于没有面试经验的同来说，益处更多，我们会在后续的章中具体及。面我们来看看，应该如何前准备优的容。
1. 确定修改容
优对方的产，并是指一口气要把整个应、全重做一次，而是有目的性的挑中一个分来作为要改的方向。做的改版要直击对方的要害，挑选修改的内容是一门术活。
修改可分成两个方向，一个是视觉上的，一个是交互上的。具体应该往哪个方向调整，就要根据产具体的情况来判断，前已经到的产分析，就要在这一步派上场。
如该品本身结构简单、功能简单，可以优化交互内容特少，那么我们要尝试其视觉案进调，比如站酷不少以视觉调为出发概念稿。
如品本身结构复杂、功能极多，而让我们觉用起来不舒服，那应该往交互调。为于逻辑复杂品，招聘公司更看是交互能力而不是视觉。
确定方向以，下一步，就是筛选出我们具应该设计的页面与内容。建议以其中最重要的产品功能或操流程为主，统计出具应该设计的页面有哪。例一款购物类应用，我们的设计能以品列表、品详情、购物车、订单页、付款结果为主进行设计。
在个步骤里，我们挑选的页面并不需要，但要精准有效。并且，要在挑选的内容中现不和缺陷。
除了少数 BAT 厂的核产品，只找，任何一款普通的 APP 身都会明显的视觉交互的问题。我们除了出去优化的界面，还必须将这些问题找出，这样能下一的执行过程中树立方向。
对于找出问题和解决问题是改版的核心，因为这是在之后面过程中进行展示和讲解的基，如果没有找出问题，那后续的改版就站不住脚，缺乏因果关系的改版只是飞机稿，而不是优化。
2. 改版的制作和整理
整理完要计的页面和方向以后，就是开始动执行了。该怎做其实和正常的概念稿计过程是类似的，就是把页面根据析出来的问题按的思路和想法重做一次。在这边要讨论的，就是这个重做过程中应该避免发生什，以及最后如何进行导出。
首先，改版是针对现有容的一种优，我们可择视觉或交互作为要的优方向。但是，除了这两样外，要在优过程中擅自增产的功点，毕竟我们的要职责是负责产的设计与体验，而是制定产功。
并，要记沿用该设计品本身品视觉内容，比如主色、LOGO、形象等等。即使原来品视觉要素都不太好看，你也是要适沿用，我们可以选择有目性减少它们出现频率和积。比如原主色特 「难看」，在头部和底部导航栏背景大积使用，那么改版可以将背景色去除而将主色应用在少部分高亮元素。
，在完成设计稿内容以，我们就要通适当的包装将内容组织来，并添加对应的文字说和连。
作面试用的改版设计，包装身并不需要像准备品集一样做得么精细，以节省我们大半的时间。只需采取一比简单的排版即，主要目标是为让看的人能比轻松的浏览，而不是打开我们导出的 JPG 一页一页翻去，样的形势缺乏说服力。
并且，对于非式的作品包装展示，我们不需完全依靠原创，注重效率的提下，可以直接找一些外的案例，套用它们的排版样式调整即可，比如下面的图例。
这类展示作品集展示的基础求一样，就能全屏模式下能看清楚所内，可以只通过下滚动的方式查看后信息，无需行缩下左右的滚动，所以导出一 1920 宽以内的竖状 PDF 合的格式。
当然，如果是一个比较完整的业流程，同你型工或者交互动画工使用比较熟练，也可以选择使用摹、Flinto、Invision 等工，制作出可交互的案例，带去面，并直在机上进行操作和演示。
3. 小结
我加入的公司面试中，我都会提好对方产品的改版，因当对自己的能力信的时候，就直观的展示出，并清晰传递出由我负责这部分作能的比状好的事实。
这不仅是一种练习，能提升的相关能力，即使做的计并不是让对方，那也会在沟通过程中了解哪些地方没有做好，存在哪些缺陷和改进的空间。这种反馈的价值是非常高的，做的稿越多，获得的有效反馈越多，那你对产品、计、交互的认识，就会在短的间内得质的飞跃。
，要总在抵触公司的测试或者拒绝为它们做一些产的改版，因为我们要将目光聚集在自己上，而是每天担惊受怕于自己的精是否被无良企窃取。
面试是一场博弈，知己知彼才获取最大的权和收益。前面既然已经有了对自己、作的分析，那么一步，我们就要有对另一方的了解。
这部分主要分成两个部分，个关于企业，另个是关于品。
1. 企业信息查询
在去试任何家陌生企业前，我都议大家花时去了解下这家公司本身，尤其是于小企业。
我们分析一家企业不用像金融行业的分析师一样，通大量的数据采集做一份详尽的企业分析报告，而是通一相对开的渠道，收集家企业的信息，来对它们当前的状况、风评、主营业务有一个大致的判断。
感谢这两起的类似天眼查或者企查查这类企业查询具，可以帮我们速了解这家公司的信息。下面，我们简单讲讲应该通过这些具了解哪些基本信息。
基本信息
首先，我们了解这家公司的基本信息，包含注册资金、时间营范围。注册资金否合理需根据公司规模判断，点的公司（需招 UI 的程度）注册资金不会低于 100W 的。立日则表示该公司从立到运作了多少，当然份越表这家公司越稳，倒闭的风险较小。
最后，就是其经营范围了，经营范围往往有非常多的类目，但主营业通常在前项。除了通过这类注册在案的息以外，还可以通过百度、官网的渠道来进一步了解加深对这家公主营业的了解，以及其近期动和事件。
风险信息
接，我们就应该了解风险提示信息。对于一规模的公司言身一些官司常的，但关注，该公司否很多 「劳动合同纠纷」。如果出好几起，那么证明该公司连基本的资合法发都不到，该考虑的就取消这场面试了。
融资信息
除一私人式企业和成立不久的初创司，正常的互联网司通融资的形式来扩大经营规模。我们不一定要识别融资的金额、投资方的力背，主要要关注的是融资的次数与时间。
次数越多，且后一次融资距离越近，就可以简单表明该公司目处于高速发展的阶段，好的潜力。
虽然对于一些验老到的职场人，会去了解分析的内还远不止这些，例如创始团队背景、知识产权、政策扶持，但对于处于鸟阶段的设师们了解这些信息就够了。因我们主应该关注的东，这家公司的 「产品」。
2. 产品信息分析
对于应聘，需了解多的东就职负责的产品了。的公司可能只专一款产品，的公司则同时运营多产品，我们去面试知悉，该职主负责的产品什么，以及它对应的信息。
当产品分析
只不刚立的团队，通常就会已线始运营的产品。不 C 端还 B 端的，切记不面试时连对方的产品都使用过，甚至连产品什么都不知道，这样基本可以判本次面试死刑了（保密项目除外）。
不止要知道产品是什，同还要去下载和使用，并有目的性的得出相关的结论，以备面之需。以下是建议的步骤：
- 先完整的使用一遍该产品
- 梳理一遍产品提供的主要功能
- 反复体验要功的操作流程并了解产逻辑
- 结其品、交互、设计上优
- 总结其产品、互、设计上的缺点
除了我们自己体验以，可以在不社区、应用商店里查找用户它评价，收些有用信息做参考。在最后结部分，议用文记录下来，然后在试前再复习。
收业信息
于企业来说，负责某品功能、设计、运员工，都应该该品所处业有充分认识与理解，这是职业员形资，拥有越多加分也越多。
虽我们不能在非常短的时间内对个行业有深刻见，但花一两小时形成初步认识是完没有阻力的，以证我们在面试程中能接上对方的，形成有效的讨论。
收集行业信息围绕产品展的，比如类似 19 的 「毒」 APP，如果只了解产品的功能远远不够的，还需关注对于球收集的由，这象如何型发展的，以及内的潮流文化状。
理这部问题，就没法给出体的步骤，毕竟不同行业应该关注的息可能完全不一，这需要大家做判断。只要擅用百度、Google，就可以解决你对这个行业的知识盲。
再进阶一点，就是你通过收集的信息和自己的分析，对行现状、未来发展形成自己的判断，那就再好过。尤是类似区链、物联或是 5G 通信相的前行，拥有个人见解，你就领先了别人好几个身位。
竞分析
在国的环境里，竞争是无处在且异激烈的，绝大多数产都有对应的竞，既然想要在这公司任职，那么未来你负责的产就是要和这些对手竞争。了解对方的竞有哪些，绝对可深你对行的解，及在面试过程中对方看你一眼。
做试前竞品分析，首先你要先确定出竞品，议选择该品所处业 TOP5，挑出两三款即可，并不需要把所有竞品都选出来做分析，这是做不到。
下载和使用产品，对比它们在业务、产品功能、互、设计上和原产品的优劣。因为我们前面已经总结面试产品身的优缺点，么我们就是要找到别的产品对产品有哪更的，有哪不的即。
同理，这些得出的结论可以简单的记录下，然后面试行预习，会起到非常意向不到的效果。
面我们关于自身案例的展示，都只基本功，必的不扣分项目，加分作用限。但只第一次准备完毕以后，后面所花费的时间就少。
而对对方公、产品、行业的了解，能帮助面官展开对行业和业内容的探讨，是最有力的突破，但想要获得理想的结果，就需要花费较多的间做准备。越是中的公或者中的面，就越要在这些事情上下功夫花力，获得最大的收益。
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